Новости отделов и управлений

Управление труда и социальной защиты населения

28 апреля – Всемирный день охраны труда

Опубликовано: в разделе Управление труда и социальной защиты населения

В 2018 году Всемирный день безопасности и гигиены труда и Всемирный день борьбы с детским трудом объединились в совместной кампании по повышению безопасности и здоровья молодых работников и завершению использования детского труда. Тема Всемирного дня охраны труда 28 апреля 2018 года «Охрана труда: молодые работники особенно уязвимы». Данная тема призвана способствовать тому, чтобы переход молодежи от учебы к труду, из детства во взрослую жизнь происходил в безопасных и безвредных для здоровья условиях.

Целью совместной кампании является защита прав трудящихся; повышение безопасности на рабочем месте; обеспечение защиты всех работников к 2030 году и прекращение всех форм детского труда к 2025 году.

Злободневность темы обусловлена тем, что зачастую у молодых людей, трудоустраивающихся на работу, отсутствует необходимый опыт и знания по охране труда. Кроме того, они имеют недостаточную подготовку по технике безопасности, гигиене и правилам поведения на производстве. Молодые работники не обладают достаточной психологической и физической зрелостью, поэтому с ними случаи травматизма на рабочем месте происходят чаще, чем с их взрослыми коллегами.

Право на безопасный и здоровый труд имеют работники всех возрастов. Молодых работников (в возрасте 15-24 лет) в мире насчитывается 541 млн. – это более 15% всей рабочей силы, и уровень несмертельного производственного травматизма среди них на 40 процентов выше, чем среди взрослых работников старше 25 лет. Помимо этого, здоровье и сама жизнь молодых работников часто подвергаются риску из-за присутствующих на рабочих местах опасных производственных факторов.

Ко всему прочему, дети имеют право на защиту от всех форм детского труда. Детским трудом во всем мире занимаются 152 млн. детей, причем 73 млн. из них заняты на опасной работе, т.е. такой, которая по своему характеру или условиям, в которых она выполняется, может нанести вред здоровью, безопасности или нравственности детей

Совместная кампания призвана активизировать усилия, направленные на решение задач по защите трудовых прав и обеспечению надежных и безопасных условий работы для всех трудящихся, принятию срочных и эффективных мер для ликвидации всех форм детского труда.

Исходя из печальной статистики, становится понятно, что данная тема должна быть более детально рассмотрена работодателями для уменьшения негативных последствий на рабочих местах. Необходимо предоставлять молодым сотрудникам работу, соответствующую их квалификации, организовывать надзор за ними более опытными работниками, а также проводить обучение вопросам охраны труда.

Основной обязанностью работодателя в области охраны труда является профилактика травматизма и профессиональных заболеваний, сохранение психического и физического здоровья, как отдельного работника, так и организации в целом, обеспечение реализации конституционных прав граждан на достойные, здоровые и безопасные условия труда, оказание всесторонней поддержки потерпевшим на производстве работникам, семьям погибших, предупреждение профессиональных заболеваний.

У работодателей, осуществляющих деятельность на территории Предгорного муниципального района Ставропольского края, с 2017 года реализовывается план мероприятий («дорожная карта»), направленный на профилактику производственного травматизма.

Охрана труда является делом всех и каждого, и требует системного подхода. Реализация основных направлений государственной политики в области охраны труда согласованными действиями заинтересованных сторон позволит реально улучшить условия и охрану труда в организациях района.

Постоянная ссылка на публикацию: http://predgor-ray.ru/p/4585
0

Комментариев пока нет

Добавление комментария

Ваш комментарий успешно отправлен, он появится на сайте после проверки его администратором.
Уважаемые посетители сайта!
Обращаем Ваше внимание на то, что в комментариях, запрещена реклама, нецензурная лексика, оскорбления и (или) переход на личности между авторами комментариев, пропаганда насилия, нацизма, а также проявления расовой, национальной, религиозной, политической и гендерной нетерпимости и дискриминации.